KA Resources
Published
June 4, 2019
Category
Job Type
Job Reference
4412.013.13753
Position
Project Manager
Base Salary
55.000
Estimated Salary
85.000 € brutto im Jahr je nach Qualifikationen und Erfahrung
Salary Currency
EUR
Education Requirements
Studium, Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
Experience Requirements
Ca. 2 Jahre Berufserfahrung
Industry
Logistik
Work Hours
231

Description

Für ein weltweit agierendes Logistikunternehmen in 40 Ländern an 610 Standorten (unter anderem in Nordamerika und Asien) mit 29.000 Mitarbeitern, über 100 Jahren Erfahrung und knapp 5 Milliarden Euro Umsatz suche ich zur Unterstützung der Corporate IT in der Nähe von Dortmund einen Projektmanager IT Infrastruktur (m/w/d). Das Unternehmen steht auf Erfolgskurs und bietet Ihnen durch die jahrzehntelange Erfahrung einen sicheren Arbeitsplatz mit zahlreichen Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

 

Gesucht werden „Macher“ und „Segelsetzer“!

Selbstständige Persönlichkeiten mit Tatendrang die viel Gestaltungsspielraum brauchen, um Spaß zu haben und erfolgreich zu sein. Persönlichkeiten, die es mögen, die eigenen Ideen umsetzen, auszuprobieren und dessen Erfolg kontrollieren und erleben zu können.

 

Projektmanager IT Infrastruktur (w/m/d)

In Festanstellung

Einstieg: Ab sofort oder nach Vereinbarung

Team Sprache: deutsch und englisch

Standort: Nähe Dortmund

Reisebereitschaft: 2-3 Tage im Monat

Reisen nach Nordamerika und Asien möglich

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

  • Verantwortung für die Leitung, Koordination und Durchführung von IT Projekten. Der Projektschwerpunkt liegt im Bereich Infrastruktur
  • In dieser Aufgabe schnüren Sie Arbeitspakete, schätzen den Umfang der Projekte ein, schätzen die Risiken sowie die benötigten Ressourcen ein
  • Proaktive Resultats Analyse und Kontrolle des Fortschritts, Einhaltung des Budgets und der Durchführungsqualität der laufenden Projekte
  • Verantwortung für die Pflege der Projekte mittels entsprechender Projektmanagement-Tools und das interne Einlasten der Projekte
  • Des Weiteren gehört zu Ihren Aufgaben die projektbezogene Erstellung von Reporten und die Auswertung von Ergebnissen der Projekte

 

Das sollten Sie mitbringen:

  • Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Fachrichtung – oder vergleichbare Ausbildung oder Qualifikation
  • Sie kombinieren Berufspraxis und Kenntnisse im Projektmanagement mit fundierten methodischen Kenntnissen in Scrum, PMI, PRINCE2 und Sie beherrschen den Umgang mit wirtschaftlichen Kennzahlen und Kalkulationen
  • Sprachkenntnisse in Wort und Schrift für Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt und Sie besitzen ein überdurchschnittliches Kommunikationstalent mit Feingefühl
  • Die Bereitschaft für Dienstreisen

Das erwartet Sie bei Ihrem zukünftigen Arbeitgeber

Ihr eigenes Reich! Zusammen mit Ihren Division - Managern werden Sie Ihr Team mit aufbauen, die Segel setzen und den Grundstein für die neuen Bereiche in diesem weltweit operierenden Unternehmen auf Erfolgskurs legen. Außerdem ist Ihnen ein spannendes Arbeitserlebnis garantiert, mit viel Spaß und der Möglichkeit, als Team und an der Aufgabe zu wachsen.

Weiterbildung und Förderung

Entsprechend der Größe und der Ziele des Unternehmens sind die Weiterentwicklungs- und Förderungsmöglichkeiten in alle Richtungen offen. Ein überdurchschnittliches Weiterbildungsangebot bietet Ihnen die Möglichkeit jederzeit „up to date“ zu bleiben. Wünsche zum Erwerb und Genuss von fehlenden oder erweiternden Qualifikationen, Sprachreisen, persönlichkeits- bildender Weiterbildungsmaßnahmen werden gehört und erfüllt.

Ihr Weg zur Arbeit und Ihr Arbeitsplatz

Hervorragende Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel sowie ausreichend kostenfreie Parkmöglichkeiten auf dem entstehenden Unternehmenscampus ermöglichen Ihnen ein angenehmes Ankommen. Es erwarten Sie neue Büros, moderne, offene Raumkonzepte mit modernstem Equipment. Sie arbeiten mit Office 365 und sind mit Ihrem eigenen Firmenlaptop mobil arbeitsfähig.

Ihre Kollegen

Das 230 - köpfige Corporate IT Team lebt eine DUZ – Kultur, hat zurzeit einen Altersdurchschnitt von Mitte 30, in familiärem Umgang auf hochprofessionelle Art. Der Dresscode wird der Situation angepasst. Zu offiziellen Terminen trägt man hier einen Anzug, im Alltag ohne offizielle Kontakte wird ein legerer Kleidungsstil, welcher mit sportlich chic beschrieben werden kann, gewählt.

Arbeitszeit und Urlaub

Es erwartet Sie ab dem ersten Tag ein Urlaubsanspruch von 30 Tagen, eine 40 - Stundenwoche auf Vertrauensbasis (Sie arbeiten in diesem Unternehmen in Eigenverantwortung) in einer Kernarbeitszeit von 09:00- 16:00 Uhr. Fallweise kann die Arbeitszeit selbstverständlich variieren.

Benefits

Wenn es Ihre Aufgabe erfordert erhalten Sie ein Diensthandy, welches Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht. Als Projektmanager haben Sie Anspruch auf einen Dienstwagen.

Eine leistungsgerechte Vergütung, welche erfahrungsgemäß bei einer Team Neubildung niedrig startet und je nach Entwicklung angepasst und ausgebaut wird.

Des Weiteren erhalten Sie Ermäßigungen auf Mietwagen, nutzen das Jobradleasing, wofür ausreichend Abstellmöglichkeiten und Ladestationen auf dem Gelände vorhanden sind, im Intranet des Hauses finden Sie eine Vorteils-Seite für Mitarbeiter. Hier können Sie die verschiedenen Kooperationen mit Fitnessstudios, Aktionen, Betriebssport, Ärztliche Untersuchungen und noch viel mehr einsehen und buchen.

Homeoffice

Aufgrund der neuen Strukturierung und dem Aufbau eines neuen Teams ist Ihre Anwesenheit vor Ort gefragt. Je nach Situation ist eine Homeoffice Möglichkeit jedoch nicht ausgeschlossen.

Die Stelle klingt nach der richtigen Herausforderung? Dann senden Sie mir Ihren Lebenslauf inklusive Ihrer IT-Kenntnisse und Ihre Zeugnisse und Zertifikate unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins, Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihren Wünschen an [email protected].

Sie möchten mehr Informationen zu dieser Stelle oder über Ihre individuelle Zukunftsplanung sprechen? Dann senden Sie mir Ihren Lebenslauf und vereinbaren einen Telefontermin mit mir!

Das Angebot klingt interessant, entspricht jedoch nicht genau Ihren Vorstellungen oder Sie möchten mehr Informationen? Dann rufen Sie mich an +49 (0)2371 817 9000. Ich habe täglich neue Stellen unterschiedlichster Art für Sie, bereits bevor sie veröffentlicht oder aktualisiert werden. Des Weiteren pflege ich einen engen Kontakt zu den Entscheidern und sage Ihnen, worauf es ankommt.

 

Jennifer Sandermann

MS SharePoint Recruitment Specialist DACH
+49 (0)2371 817 9000
[email protected]
www.karesources.com

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