Description
Ihr nächster Karriereschritt wartet schon auf Sie! Für unseren renommierten Kunden suchen wir Sie als SAP Program Manager (m/w/d). Nutzen Sie Ihre Chance, Verantwortung für spannende S/4HANA Transformationsprojekte zu übernehmen und Teil eines großartigen Teams zu werden, das motiviert an den nächsten Kapiteln seiner Erfolgsgeschichte schreibt.
Bei dem Unternehmen handelt es sich um einen der führenden, international tätigen Digitalisierungspartner mit langjähriger Erfahrung, der sich mit seinen weltweit ca. 900 Mitarbeitern an rund 70 nationalen und internationalen Standorten durch Verlässlichkeit, Integrität und dem Fokus auf die besten, individuellen Lösungen auszeichnet. Besonders hervorzuheben sind die kurzen Entscheidungswege innerhalb des Unternehmens und eine Kommunikation auf Augenhöhe. Unser Kunde agiert flexibel, agil und mit klarem Fokus auf Innovation und den Einsatz zukunftsfähiger Strategien – und behält dabei immer den Faktor Mensch im Auge.
Da unserem Kunden die eigenen Mitarbeiter wichtig sind, dürfen Sie sich über diverse, individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z.B. Führungskräftetrainings, freuen. Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit, gelebter Austausch und Teamgeist sowie kurze Entscheidungswege und eine Kommunikation auf Augenhöhe sind weitere Gründe, sich bei Ihrem neuen Arbeitgeber wohlzufühlen.
In Ihrer neuen Position als SAP Program Manager beweisen Sie sich in der Steuerung großer IT-Projekte und komplexer IT-Programme. Zu Ihren Aufgaben gehört die Identifikation von Risiken, die Analyse kritischer Projekte und die Durchführung geeigneter Reaktionen. Sie sind verantwortlich für die Leitung von Vorstudien und Projekten für S/4HANA Implementierung und Rollouts sowie die Kommunikation mit der Managementebene im Hause der Kunden. Der gemeinschaftliche Ausbau von Kundensegmenten zusammen mit der Projektleitung rundet Ihr Profil ab.
Kurzbeschreibung:
- Referenz: 26272
- Position: SAP Program Manager (m/w/d)
- Vertragsart: Unbefristeter Vollzeitvertrag
- Verfügbarkeit: Ab sofort oder nach Vereinbarung
- Bruttojahreszielgehalt: nach Erfahrung und Qualifikation
- Arbeitszeit: 40 Stunden mit Gleitzeit
- Remote Work: Hybrides Arbeitsplatzmodell mit flexible Regelungen hinsichtlich Präsenz bei Kunden / im Office und Remote Work
- Reisebereitschaft: gering
- Das Unternehmen: Führender, internationaler SAP Gold Partner
- Standort: Diverse Standorte in Deutschland, z.B. Ruhrgebiet, Rhein-Main-Gebiet, Norddeutsche Küste, Raum Stuttgart
Benefits:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Diverse Sportangebote
- Zusätzliche Prämien und Incentives möglich
- Hervorragende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, einschließlich Führungskräftetraining
- Corporate Benefits
Ihre Tätigkeiten:
- Leitung: Sie übernehmen die Führung, Steuerung und Verantwortung von komplexen IT-Projekten und SAP-Programmen. Hierzu zählen die Durchführung von Vorstudien, Rollouts und Implementierungsprojekten im Rahmen der SAP S/4 HANA-Transformation.
- Analyse und Überwachung: Sie identifizieren sowie analysieren Risiken und überwachen kritischer Projekte.
- Kommunikation: Sie halten sowohl die Entscheidungsträger bei Kunden als auch Ihren Arbeitgeber über Fortschritte und Ergebnisse informiert.
Ihre Voraussetzungen:
- Studium / Ausbildung: Sie haben ein Universitätsstudium der Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder alternativ ähnliche Ausbildung erfolgreich abgeschlossen.
- Berufserfahrung: Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Leitung von komplexen SAP-Projekten oder vergleichbaren Positionen mit.
- Weitere Kenntnisse: Sie haben mehrjährige praktische Erfahrung bei der SAP Implementierung sammeln können und bringen Expertise in Bezug auf S/4HANA mit.
- Persönliche Skills: Sie arbeiten selbständig, kunden- und lösungsorientiert und bringen gerne Ihre eigenen Ideen ein. Außerdem verfügen Sie über Organisationstalent und Belastbarkeit, sowie Empathie, gute Kommunikationsfähigkeiten und Führungsstärke.
Sprachen:
- Sie bringen verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1) in Wort und Schrift mit.
Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil einer außergewöhnlichen Erfolgsgeschichte, an deren nächsten Kapiteln Sie selbst mitschreiben. Lassen Sie mir gerne Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich nächstmöglichen Einstiegsdatums sowie Ihrer Gehaltsvorstellung zukommen.
Sollte dieses Stellenangebot für Sie zwar interessant sein, aber nicht ganz Ihren Vorstellungen entsprechen, möchte ich Sie dennoch einladen, mir Ihre Bewerbungsunterlagen zukommen zu lassen und einen Termin für ein Gespräch zu vereinbaren. Wir besprechen Ihre beruflichen Wünsche und Ziele und finden gemeinsam Ihren Traumjob.
Marcus Schäfer
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