Description
Im Auftrag eines auf Wachstum ausgerichteten Microsoft Gold Partner suche ich im Raum Münster - Osnabrück gerne auch remote einen
Microsoft Dynamics 365 CE/CRM Software Engineer (m/w/d)
Gehalt: abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation
Ref. 17988
Ihre Aufgaben
- Sie entwickeln innovative Lösungen, konzipieren und erweitern maßgeschneiderte Lösungen für Microsoft Dynamics 365 Customer Engagement und die Power Platform
- Sie sind verantwortlich für den Entwurf, die Implementierung und die Bereitstellung innerhalb der Projektteams und übernehmen somit die technische Verantwortung
- In Kundenworkshops analysieren Sie technische Anforderungen und setzen diese in einem agilen Projektansatz um
- Sie integrieren Schnittstellen, arbeiten mit den Integrationsmöglichkeiten von Dynamics 365 und Microsoft Azure, um nahtlose Verbindungen zu schaffen
- Sie unterstützen Ihr Team mit Ihrem Wissen und Ihrer Erfahrung und helfen bei der Weiterbildung
- In regelmäßigen Jahresgesprächen ermitteln wir gemeinsam Ihren Weiterbildungsbedarf und kümmern uns um die Umsetzung
Ihre Qualifikationen
- Sie bringen mehrjährige Erfahrung und fundierte Kenntnisse in der Entwicklung mit Dynamics 365 (CE, Power Platform) und Microsoft Azure sowie in Integrationsszenarien mit
- Sie sind versiert in C#, TypeScript, HTML und CSS und kennen sich mit Low-Code/No-Code-Ansätzen der Power Platform aus
- Sie haben Erfahrung im Unit Testing mit Mocking Frameworks wie FakeItEasy und idealerweise auch mit FakeXrmEasy und führen Code-Reviews durch
- Sie interessieren sich für Softwarearchitekturen und schauen gerne über den Tellerrand hinaus
- Sie sind vertraut mit Application Lifecycle Management, insbesondere im Bereich Deployment von Power Platform Solutions und Microsoft Azure Komponenten (SaaS oder PaaS)
- Sie beherrschen die deutsche Sprache fließend und verfügen über gute Englischkenntnisse
Was wird Ihnen geboten?
Sie erwartet ein spannendes Arbeitsumfeld mit interessanten Aufgaben in einem hochmotivierten Team, flache Hierarchien in einer Duz-Kultur in einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur. Sie arbeiten mit jungen und erfahrenen Beratern und Entwicklern in einem großartigen Team, können eigene Ideen jederzeit und gern einbringen und sich über regelmäßige Feedbackgespräche freuen. Die Kunden und Projekte garantieren eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit. Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung sowie umfangreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung sind für Ihre neue Firma selbstverständlich. Sie erkennen und fördern Ihre Fähigkeiten und bieten Ihnen die Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln und so Ihren und den Erfolg des Unternehmens maßgeblich mitzugestalten. Teilen Sie Ihre Arbeitswoche im Rahmen der Vertrauensarbeitszeit flexibel ein und bestimmen Sie selbst wann Ihr Arbeitstag startet. Mobiles Arbeiten ist bis zu zwei Tagen pro Woche, von wo immer Sie möchten möglich. Teilzeit und Vollzeit-Modelle sind bei Ihrem neuen Arbeitgeber gleichermaßen möglich. Beantragen Sie Urlaub, wenn Sie ihn brauchen. Vollkommen unabhängig von besonderen Sperren oder Fristen - unbürokratisch und direkt. Sie bieten Ihnen ein leistungsgerechtes Gehalt. Mehrarbeit ist freiwillig und wird über Freizeitausgleich oder Auszahlung kompensiert. Bei ihnen bekommen Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag, der Ihnen Sicherheit bietet. Einige Mitarbeiter sind schon seit über 20 Jahren dabei und Ihre neue Firma konnte seit seiner Gründung vor über 30 Jahren eine stetige Steigerung der Mitarbeiterzahl verzeichnen. Auch außerhalb der Arbeit sind sie ein tolles Team: Bei Grillabenden, Sommerfesten, Küchenfeten, Familientagen, Betriebsausflügen und Weihnachtsfeiern! Laufen Sie mit im Firmenteam beim Volksbank Münster Marathon, gehen Sie mit Ihren Kollegen an Ihre Grenzen beim Tough Mudder oder paddeln für einen guten Zweck beim Tretbootrennen auf dem Aasee. Oder sichern Sie sich jetzt Ihr eigenes Firmenfahrrad auf Jobrad - und Ihr neuer Arbeitgeber zahlt einen attraktiven monatlichen Obolus oben drauf - und düsen Sie mit dem Rad zur Arbeit! Kurze Auszeit mitten am Tag; ausreichend Verpflegungsmöglichkeiten sind jeweils in weniger als zwei Minuten Fußmarsch erreichbar und bieten ein vielseitiges und preiswertes Essensangebot. Ebenso die kompromisslose Kakao- und Kaffeeflatrate aus der ganzen Bohne des Vollautomaten sowie jederzeit erfrischendes Wasser mit viel und wenig Blubb im büroeigenen Kühlschrank bieten Ihnen eine Verschnaufpause. An den Standorten sorgen sie mit frischem Obst für zusätzliche Vitaminzufuhr. Ein vielfältiger Korb mit Äpfeln und Bananen sowie saisonalem Obst ergänzt den notwendigen Kaffee als Angebot der täglichen Energieversorgung. Sie unterstützen lebenslanges Lernen; Sie haben jederzeit die Möglichkeit, Fortbildungen und Trainings der Partner zu besuchen oder auch über die Video2Brains Accounts Ihren Horizont direkt online zu erweitern. Egal ob zur Vorbereitung auf anstehende Sportevents oder zum Erhalt der Gesundheit und Grundfitness - bei ihnen können Sie über Hansefit und Qualitrain die Angebote verschiedener Fitnessstudios, Schwimmbäder sowie Physiotherapiepraxen oder Outdoorfitness und Crossfit nutzen. Die Büros sind verkehrstechnisch gut gelegen und modern unter anderem mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet.
Dieses Stellenangebot klingt interessant, entspricht aber nicht genau Ihren Vorstellungen? Setzen Sie sich trotzdem mit uns in Verbindung: Wir haben ständig unterschiedliche offene Vakanzen anzubieten, sowohl beim Endkunden mit geringer Reisetätigkeit als auch beim Microsoft Partner mit der Zusammenarbeit ständig neuer Technologien; manche davon bevor sie überhaupt veröffentlicht werden und pflegen einen engen Kontakt zu den Entscheidern bei unseren Kunden. Bestimmt ist auch Etwas für Sie dabei!
Erklimmen Sie mit uns Ihre Karriereleiter! Kontaktieren Sie uns noch heute und Ihr persönlicher Berater von KA Resources wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Anja Trosse
E-Mail: a.trosse@karesources.com
Tel: 0049 228 286 59 407
