Description
Für ein in Europa führendes Beratungsunternehmen und Systemhaus, der Partner für das digitale Zeitalter, dass den Standard für die Lösung komplexer Geschäftsprozesse setzt, mit über 36 Standorten in ganz Europa und 10 davon in Deutschland, mit über 1.500 Angestellten wird ein Jahresumsatz von ca. 250 Millionen erwirtschaftet. Es ist ein SAP-Gold Partner, das Ende der 50er Jahre gegründet worden ist und eine stetig wachsende Sparte mit individuellen ERP-Lösungen versorgt. Für dieses Unternehmen mit langjähriger Erfahrung such ich ab sofort ein/e (Senior) SAP Entwickler* (m/w/d) für den Standort Nähe Wiesbaden.
Wenn Sie bereits Kenntnisse bei der Programmierung mit ABAP und/oder ABAP/OO haben, ihnen die Konzeption und Implementierung Spaß macht, dann können Sie sich darauf freuen. Sie sollten fließend Deutsch sprechen und gute Englischkenntnisse haben.
(Senior) SAP Entwickler* (m/w/d)
Unbefristete Festanstellung
Eintritt zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Gehalt je nach Erfahrung und Kenntnisse: ab 60.000 € brutto p.a.
Einsatzort: Nähe Wiesbaden
Reisebereitschaft: selten bis gelegentlich
Urlaubstage: 30
Referenz: 18852
Aufgaben und Herausforderungen
- Selbstständige Bearbeitung von Entwicklungsaufträgen in ABAP und oder ABAP/OO
- Konzeption, Oberflächendesign, Umsetzung und Implementierung der Lösungen
- Anforderungsanalysen ausarbeiten
- Entwicklung von innovativen Softwarelösungen
- Programmierung von Reports
- Schnittstellen-Entwicklung
- Formularentwicklung mit SmartForms und anderen Technologien
- Weiterentwicklung und Aktualisierung bestehender Lösungen
- Funktionalitätstest, Qualitätskontrolle, Debugging, Fehleranalyse
- Ausarbeitung von Dokumentationen
- Enge Zusammenarbeit mit dem internen 2nd Level Support und den Beratern
Anforderung und Qualifikation
- Abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung
- Mehrjährige-Erfahrung als SAP-Entwickler* mit ABAP und/oder ABAP-OO
- Gute Kenntnisse in objektorientiertem Design und Entwicklung
- Von Vorteil sind Erfahrungen aus dem Immobilien-Sektor
- Analytisches Denken, Fehlersuche ist für Sie eine Herausforderung
- Qualitätsbewusst, Zielorientiert, Diszipliniert
- Kundenorientiert und auf der Suche nach der besten Lösung
- Sie arbeiten gerne im Team und auch eigenständig
- Gute Kommunikationsfähigkeit mit Kollegen gehören ebenfalls zum Repertoire
- Spaß an der Entwicklung neuer Ideen ist etwas was Ihnen liegt
- Sie sind praxisorientiert und packen gerne an, haben eine schnelle Auffassungsgabe
- Von Vorteil sind Erfahrungen mit S/4HANA und den SAP Modulen RE-FX, PM, MM, FI-CO
- Sie sprechen fließend Deutsch und gutes Englisch
Das erwartet Sie
Ein dynamisches und modernes Unternehmen, ein SAP-Gold Partner, das Ende der 50er Jahre gegründet worden ist, dass sich unter anderem der Entwicklung von individuellen SAP-Lösungen für die Immobilienwirtschaft widmet. Ein Unternehmen mit flacher Hierarchie, einer gemischten „Siez“ und „Duz-Kultur“, welches die Zusammenarbeit über Positionen und Abteilungen fördert. Es gibt Teamleiter sowie Projektleiter, an die man sich wenden kann. Das Team besteht aus jungen sowie erfahrenen Kollegen, die gerne mit Rat und Tat zur Seite stehen.
Es erwarten Sie spannende und herausfordernde Aufgaben, Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit. Es gibt Möglichkeiten auch außerhalb des Büros zu arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Förderung der Mitarbeiter. Je nach Erfahrung können Sie Verantwortung übernehmen und somit ihrer Karriere einen „Schub“ verpassen.
Das Team besteht aus ca. 30 Personen und eine Umstellung auf S/HANA steht im Raum. Die Berater arbeiten mit SAP Modulen wie FI, CO, RE-FX.
Dresscode, Arbeitszeiten und Home-Office
Im Unternehmen ist es nicht zwingend erforderlich einen Anzug zu tragen, business dress ist gerne gesehen. Bei Kundenbesuchen oder Geschäftlichen Anlässen ist allerdings ein adrettes Auftreten und Anzug erwünscht.
Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten damit eine Flexibilität im Arbeitsalltag möglich ist. Mobiles Arbeiten wird individuell und je nach Bedarf geregelt. Gearbeitet wird bei 30 Tagen Urlaub und es besteht nur eine geringe Reisetätigkeit.
Lage des Unternehmens und Büroräume
Das Firmengelände befindet sich in einem sehr kleinen Industriegebiet, angrenzend an einer Urbanen Gegend und einem kleinen Waldgebiet mit vielen grünen Flächen. Es hat eine sehr gute Anbindung zu einer Landstraße. Ebenfalls gut erreichbar mit öffentlichem Verkehrsmittel. Die Mitarbeiter-Parkplätze befinden sich auf dem Firmen-Gelände und weitere Parkmöglichkeiten sind in unmittelbarer Nähe vorhanden.
Im Umkreis von zwei Kilometern befinden sich verschiedene Restaurants und Cafés. Ebenfalls gibt es im Umkreis einige Supermärkte, um den Einkauf erledigen zu können.
Kennenlerngespräch
Das erste Gespräch, um Sie etwas kennenlernen zu können, wird je nach Entfernung ein Telefongespräch sein oder direkt eine MS Team Konferenz mit mehreren Personen. Das zweite Gespräch ist in der Regel etwas umfangreicher und findet mit dem Leiter der IT-Abteilung und jemandem aus der Personalabteilung statt.
Reisebereitschaft
Als Entwickler ist es nicht erforderlich eine hohe Reisebereitschaft mitzubringen, Sie werden nur gelegentlich bis fast gar nicht verreisen.
Benefits:
- Modernes Unternehmen
- Individuelle und umfassende Weiterbildungsstrategien
- Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
- Mobiles Arbeiten kann individuell geregelt werden
- Arbeitslaptop
- Regelmäßige Mitarbeitergespräche, Beurteilungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
- Kostenlose Parkplätze für Mitarbeiter
- 30 Tage Urlaub
- Firmenevents wie Weihnachtsfeier, Sommerfest und Teamfahrten
Wenn Sie sich für diese Position interessieren, dann melden Sie sich einfach bei mir. Senden Sie mir bitte ihren aktuellen Lebenslauf zu (wenn möglich in Word oder einem anderen Textformat), die Kündigungsfrist/Startdatum, Gehaltsvorstellung und weshalb gerade Sie der geeignete Bewerber sind.
Dieses Stellenangebot klingt interessant, entspricht aber nicht genau Ihren Vorstellungen? Setzen Sie sich trotzdem mit uns in Verbindung.
Wir haben ständig unterschiedliche offene Vakanzen anzubieten, sowohl beim Endkunden mit geringer Reisetätigkeit als auch bei SAP Partner mit der Zusammenarbeit ständig neuer Technologien; manche davon bevor sie überhaupt veröffentlicht werden und pflegen einen engen Kontakt zu den Entscheidern bei unseren Kunden.
Bestimmt ist auch etwas für Sie dabei!
Kontaktieren Sie uns noch heute und ihr persönlicher Berater von KA Resources wird sich schnellstmöglich mit ihnen in Verbindung setzen. Sollten Sie kein Interesse an solchen Stellenangeboten haben oder sich die Interessen geändert haben, teilen Sie mir dies Bitte mit und wir passen es in unserer Datenbank an.
Daniel Korcack
SAP Recruitment Specialist DACH
+49 (0)2371 35 33 722
d.korcack@karesources.com
www.karesources.com
