Description
Für meinen Kunden, einem Beratungs- und IT-Dienstleitungsunternehmen, der seit mehr als 20 Jahren mit über 6.000 Mitarbeiter an zahlreichen Standorten im deutschsprachigen Raum Unternehmen aus verschiedenen Bereichen – von Automotive, Energie, Gesundheitswesen bis hin zur Finanzwelt - begleitet, suche ich ab sofort zur Erweiterung des Entwickler-Teams einen Java Software Architect in unbefristeter Festanstellung.
Java Software Architect (m/w/d)
Unbefristete Festanstellung
Eintritt nach Vereinbarung
Gehalt: bis 100.000 EUR brutto im Jahr
Arbeitsort: Region Rhein-Ruhr oder Bielefeld, 2-3 Tage Home-Office
Reisebereitschaft: gelegentlich
Referenz: 24575
Das führende Beratungsunternehmen arbeitet an neuen Wegen der Kundenbindung, in dem man höchste Technologie-Know-How immer auf den Menschen sowie seine Bedürfnisse ausrichtet und bietet innovative IT-Dienstleistungen rund um die Digitalisierung von Geschäftsmodellen an. So steht man an der Seite des Kunden und gestaltet Kundenerlebnisse, die eine Kundenzufriedenheit und nachhaltigen Markterfolg bringen. Die Arbeit basiert auf ausgeprägter Kundenorientierung und Flexibilität sowie offenen Unternehmenskultur. Man sucht nicht nur nach den passenden Qualifikationen, sondern nach Menschen, die deren Begeisterung teilen. Hierbei wird die gesamte Wertschöpfungskette von der Prozess- und Architekturberatung über die Softwareentwicklung bis zu Managed Services abgedeckt.
Sie haben Lust erfolgreiche moderne Projekte zu realisieren und Sie haben bereits erste Erfahrung in der Gestaltung moderner 3-Schichte-Web-Architekturen? Des Weiteren, begeistern Sie sich für die Software-Architekturen und möchten dort einsteigen, wo Zukunft programmiert wird? Dann suche ich genau Sie!
Mit Ihrem Know-how unterstützen Sie den Projekterfolg Ihres zukünftigen Arbeitgebers und bringen Ideen und Technologien mit ein. In fachübergreifenden Projektteams sind Sie zuständig für den Entwurf und die Realisierung tragfähiger Software-Architekturen sowie geeigneter Komponenten und Schnittstellen für unternehmenskritische Anwendungssysteme bei deren Kunden. Man bietet ein breites Spektrum an Aufgaben, denn Projektarbeit ist deren Stärke.
Mit dem Start Ihrer Karriere bei diesem erfolgreichen Arbeitgeber richten Sie den Blick nach vorn und Sie erwartet eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
Ihr Aufgabenbereich:
- Das Schaffen anspruchsvoller Client-Server- sowie webbasierter Anwendungen
- Tuning und Trouble Shooting von Enterprise JEE-Anwendungen und Performance-Analyse
- Definition oder Optimierung von Entwicklungsprozessen: Auswahl geeigneter Werkzeuge, Prozesse und Methoden
- Technische Projektleitung und Umgang mit Kundenvertretern/-innen aus allen Funktionsbereichen (IT/Fachbereich)
- Fungieren als Ansprechperson für ausgewählte Spezialbereiche der Softwareentwicklung JEE inkl. der Wissensvermittlung im Rahmen von Trainings, Vorträgen und Veröffentlichungen
Das sollten Sie mitbringen:
- abgeschlossenes Studium der (wirtschafts-)Informatik oder einer vergleichbaren Ausbildung bzw. Qualifikation
- Leidenschaft für das Programmieren und Innovationen genauso wie Lust, sich in neue Themen reinzudenken.
- Erfahrung in der Umsetzung moderne Web-Architekturen mit Java (z.B. JEE, JSF2, JPA, JMS, Spring, JEE, Hibernate/JPA oder Spring Boot, Spring MVC, RESTful Web-Services)
- Erfahrung im erfolgreichen Aufbau sowie Begleitung von Teams
- Gewinnung engagierte Mitarbeitende für das Unternehmen, die fachlich, technisch und kulturell zu den Kundenprojekten passen
- Zielgruppengerechte Kommunikation mit offener sowie hilfsbereiten Art
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine projektbezogene Reisebereitschaft
(Reisetätigkeit gehört zum IT-Dienstleistungsgeschäft dazu – natürlich versucht man diesen Punkt individuell für beide Seiten bspw. mit der Organisation wohnortnaher Projekteinsätze bestmöglich auf Ihre Situation abzustimmen)
Das erwartet Sie bei Ihrem zukünftigen Arbeitgeber:
- eine offene agile Unternehmenskultur, kurze Entscheidungswege und Duz-Kultur
- bis zu drei Tage mobiles Arbeiten
- flexible Arbeitszeiten
- regelmäßige Mitarbeiterevents – fachlich und mit Spassfaktor
- Sportförderung – Zuschuss zum Fitnessstudio
- Prämien für Mitarbeitende – eine Vielzahl an Prämien für zusätzliches Engagement
- 30 Tage Urlaub
- an den Standorten freie Getränkeauswahl wie Wasser, Softdrinks, Kaffee, Tee
- Mitgestaltungsmöglichkeiten auf Augenhöhe
- Kollegiales und freundschaftliches Umfeld
Ihr neuer Arbeitgeber bietet Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit gezielten Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen. Es erwartet Sie ein hoch motiviertes Team mit qualifizierten und sympathischen Kollegen, wo flache Hierarchien herrschen und eine DUZ-Kultur gelebt wird. Im Mitarbeitergespräch tauschen sich Führungskräfte und Teammitglieder wöchentlich auf einer menschlichen Eben aus. Zu den Zusatzleistungen zählen unter anderem: Sportförderung, freie Wahl deiner Arbeitswerkzeuge, gemeinsame Sportevents und freie Getränkeauswahl an jedem Standort. Für eine optimale Work-Life-Balance genießen Sie bei einer 40-Stunden-Woche mit 30 Urlaubstagen sowie mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office ist bis zu drei Tage die Woche möglich.
Wenn Sie die Idee begeistert mit diesem Unternehmen zu wachsen, neue Herausforderungen anzunehmen und geplant haben den nächsten Karriereschritt zu gehen, dann ergreifen Sie die Chance und bewerben Sie sich noch heute auf die zeitnah zu belegende Stelle.
Dieses Stellenangebot klingt interessant, entspricht aber nicht genau Ihren Vorstellungen? Setzen Sie sich trotzdem mit mir in Verbindung: Ich habe ständig unterschiedliche offene Vakanzen anzubieten, manche davon bevor sie überhaupt veröffentlicht werden und pflege dabei einen engen Kontakt zu den Entscheidern bei unseren Kunden.
Bestimmt ist auch etwas für Sie dabei!
Ich freue mich von Ihnen zu hören!
Natascha Zurybida
Tel.: +49 2371 35 33 722
