KA Resources
Published
12.12.2023
Location
Stuttgart, Germany
Category
Job Type
Job Reference
6417.005.15800
Workplace
Hybrid, On-Site
Estimated Salary
100.000
Industry
Retail
Responsible for
Leitung und Schulungen der Mitarbeiter im Entwicklungsteam/Verantwortlich für die Wartung, Erstellung und Weiterentwicklung der Software
Skills
Kunden- und serviceorientiert, teamfähig, kooperationsbereit, kritik- und konfliktfähig

Description

Ein erfolgreiches Multichannel-Unternehmen mit über 1000 Mitarbeitern vertreten in neun weiteren Ländern Europas sucht ab sofort für Ihren Hauptsitz in der Nähe von Stuttgart einen Leiter IT im Development für deren ERP-System Microsoft Dynamics AX.

Leiter (w/m/d) IT Development (Microsoft Dynamics AX)

In Festanstellung

Gehalt:  70.000 – 100.000 € brutto p.a.

Standort: bei Stuttgart

Reisetätigkeit: Inhouse Position

Ref. 6417.005.15800

Ihre Aufgaben

  • Konzepterstellung für alle relevanten Themen bezüglich der Software-Entwicklung
  • Übernahme von Projektmanagement
  • Organisations- und Schnittstellenfunktion zwischen IT und den Fachbereichen
  • Verantwortlich für die Implementierung von Standard- und Individualsoftware.
  • Verantwortlich für die Wartung, Erstellung und Weiterentwicklung der Software
  • Verantwortlich für den Schnittstellenaufbau und die Bedienung von (nicht eigenentwickelten) Systemen
  • Durchführung des Qualitätsmanagements
  • Leitung und Schulungen der Mitarbeiter im Entwicklungsteam
  • Betreuung der externen Dienstleister

Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder ähnliche Ausbildung
  • Tiefgehende Berufserfahrung im Bereich der Softwareentwicklung und Qualitätsmanagement
  • Microsoft Dynamics AX-Kenntnisse
  • Erfahrung in der Leitung von Implementierungsprojekten
  • Führungserfahrung
  • Sehr gute Kenntnisse von IT-Systemen, idealerweise im Retail
  • Kunden- und serviceorientiert
  • teamfähig
  • kooperationsbereit, kritik- und konfliktfähig

Es erwarten Sie

ein Unternehmen, das Wert darauf legt, dass eine Work-Life-Balance gegeben ist, indem Ihnen flexibel gestaltete Arbeitszeiten und Home-Office ermöglicht werden.

Es ist ihnen wichtig, dass die Mitarbeiter bei Entscheidungen stark eingebunden werden, und die Entscheidungswege kurz und schnell sind.

Es gibt eine Beteiligung an den Kosten für Ihre Kinderbetreuung, ein betriebliches Gesundheitsmanagement und eine betriebliche Altersvorsorge, die das attraktive Gehalt abrunden.

Außerdem sind noch die Mitarbeiterrabatte (-aktionen), deren Kantine mit vielfältigen und gesunden Mittagsgerichten, das E-Bike oder Fahrradleasing zu erwähnen.

Dieses Stellenangebot klingt interessant, entspricht aber nicht genau Ihren Vorstellungen? Setzen Sie sich trotzdem mit uns in Verbindung.

Wir haben ständig unterschiedliche offene Vakanzen anzubieten, sowohl beim Endkunden mit geringer Reisetätigkeit, als auch beim Microsoft Partner mit der Zusammenarbeit ständig neuer Technologien; manche davon bevor sie überhaupt veröffentlicht werden und pflegen einen engen Kontakt zu den Entscheidern bei unseren Kunden.

Bestimmt ist auch etwas für Sie dabei!

Auch Bewerbungen von jungen, unerfahreneren Kandidaten sind willkommen! Wenn Sie sich also dafür interessieren, Ihre Zukunftsaussichten in diesem Unternehmen auszubauen und den Bereich aktiv mitzugestalten, dann melden Sie sich doch bitte unter Zusendung Ihres aktuellen Lebenslaufs und Angabe Ihrer Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung.

Erklimmen Sie mit uns Ihre Karriereleiter! Kontaktieren Sie uns noch heute und Ihr persönlicher Berater von KA Resources wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

Melanie Mariano

E-Mail: m.mariano@karesources.com

Tel: +49 2371 35 33 722

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