Description
Mein Auftraggeber, ein mittelständischer und innovativer Betrieb aus der Lebensmittelbranche in Familienhand, dessen Produkte und eigene Marken seit knapp 120 Jahren international in über 30 Ländern angeboten und vor Ort selbst hergestellt werden und der um die 500 Mitarbeiter an seinem Headquarter im Raum von Wiesbaden, bzw. Limburg an der Lahn/Frankfurt und in drei weiteren Betrieben im Ausland beschäftigt, ist ab sofort für eine Nachbesetzung auf der Suche nach einem fachkundigen IT- und Team-Leiter (m/w) für Microsoft Dynamics NAV in unbefristeter Festanstellung.
Die Firma befindet sich im starken Wachstum und benötigt deshalb eine kompetente Persönlichkeit. Sie werden in Ihrer Position fachlich und disziplinarisch für drei EDV-Mitarbeiter verantwortlich sein, die auch alle mit dem Warenwirtschaftssystem vertraut sind, diese führen/weiterentwickeln und somit die komplette IT-Abteilung und das ERP-Team leiten. Microsoft Dynamics NAV ist in allen wichtigen Firmenbereichen im Einsatz und Sie sind für das System hauptverantwortlich. Die Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der ERP- und Geschäfts-Applikationen gehört zu Ihrem täglichen Tätigkeitsbereich. Das nächste größere Projekt wäre die Weiterentwicklung der Datenbank, was Sie neben anderen IT- und vor allem ERP-Projekten und -Aktivitäten vor Ort eigenständig managen. Auch die Leitung der zentralen Stammdatenpflege und die Schnittstellenbetreuung (wie zum Webshop) fallen in Ihren Aufgabenbereich. Außerdem sind Sie zuständig für alle EDV-unterstützten Prozesse im Unternehmen und die Überwachung der Systemlandschaft. Dies bedeutet, dass bestehende und neu zu schaffende Business-Prozesse von Ihnen und Ihrem Team stetig verbessert, im ERP-System abgebildet und in die aktuellen Bedürfnisse des Unternehmens integriert werden. Hierzu gehört auch die Erfassung, Bearbeitung und Dokumentation von Anfragen, sowie das Lösen kniffliger Incidents. Die Anweisung der IT-Mitarbeiter bei der korrekten Problemlösung (Service Requests) und die selbstständige Herbeiführung von direkten Initiativen im Problemfall bzw. Aufzeigen von Verbesserungspotentialen durch Analysen und Erfahrungswerten (Change Requests) runden Ihre To-Do-List ab. An Entwicklungen in Microsoft Dynamics NAV läuft vieles extern – somit steuern Sie den externen Dienstleister bei kleinen und größeren Anpassungen bezüglich der Anforderungen des Customizings. Durch die professionelle Realisierung der fachlichen Erfordernisse, stellen Sie einen reibungslosen Ablauf des alltäglichen (IT-)Geschäftsbetriebs und den 1st und 2nd Level Support sicher. Auch die Anfertigung von Dokumentationen, Reports und die Realisierung von Usertrainings kommen bei Ihnen nicht zu kurz. Es gibt für Sie in der Zukunft viele Entwicklungsmöglichkeiten! Sie werden an den kaufmännischen Bereichsleiter (IT, Personal und Controlling) berichten.
Ihre Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine gleichzusetzende Berufsausbildung/-erfahrung
- Sehr gute Kenntnisse mit dem ERP-System MS Dynamics NAV samt grundsätzlichem Know-How in C/AL, Datenbanken und angebundenen Schnittstellen (idealerweise z.B. Business Intelligence, Reporting Tools und ELO)
- Gutes Geschäftsprozessverständnis
- Expertise in der Führung von Teams im IT-Umfeld inkl. der Lösung von potentiellen Konflikten
- Ausgeprägte Managementerfahrung in ERP-Projekten aus dem Mittelstand
- Breit aufgestellter informationstechnischer Hintergrund, optimalerweise von der Infrastruktur bis hin zu Support und Microsoft Technologies, um sich mit allen Beteiligten auf Augenhöhe auszutauschen
- Gute Organisationsfähigkeiten, um Ihr Team lösungs- und ergebnisorientiert anzuleiten
- Qualifiziertes Durchsetzungsvermögen und eine entschlussfreudige, serviceorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsgeschick - verhandlungssichere Deutschkenntnisse und englische Grundlagen
Dieser leistungsstarke und konzernunabhängige Arbeitgeber bietet Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz (solides Einkommen) mit vielen Perspektiven und abwechslungsreichen Aufgaben, bei denen Sie direkt Verantwortung übernehmen dürfen. Es erwartet Sie ein aufgeschlossenes, professionelles und starkes Team, was einen familiären Umgang, sehr kurze Wege und ein optimales Arbeitsklima mit Duz-Kultur in der Abteilung pflegt. Es handelt sich um eine Inhouse-Position mit gelegentlicher Reisetätigkeit an die Kooperationsstandorte in Griechenland, Spanien und der Türkei (maximal alle 2 Jahre), bei denen NAV ebenfalls im Einsatz ist. Es herrschen flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit (nach Absprache mit den Kollegen Früh-/Spätdienst, Möglichkeit zu halbtags auf Arbeitszeitkonto) bei einer Wochenarbeitszeit von 38 Stunden und 30 Urlaubstagen im Jahr. In der IT herrscht durch die Servicezeiten teilweise auch Bereitschaftsdienst, was eine telefonische Erreichbarkeit bedeutet (es muss nicht ins Unternehmen gefahren werden und es wird sich unter den Kollegen abgewechselt). Neben spannenden Benefits wie einem Firmenwagen, betrieblicher Altersvorsorge, Urlaubsgeld, Weihnachtsfeier oder Mitarbeiterfest im Sommer winkt eine äußert attraktive Vergütung von ca. 77.000 – 80.000€ brutto im Jahr, je nach Berufserfahrung und Qualifikation. Desweiteren bietet das Bürogebäude Parkmöglichkeiten in Unternehmensnähe oder mit Betriebsfahrzeug direkt auf dem Gelände und ist mit dem PKW gut erreichbar. Zahlreiche Fortbildungsoptionen runden das Paket nochmals ab.
Wenn Sie also diese reizvolle und unkonventionelle Gelegenheit auf Ihrer Karriereleiter bei einem zukunftssicheren, konzernunabhängigen und inhabergeführten Traditionsunternehmen wahrnehmen möchten, dann bewerben Sie sich doch unter Angabe Ihrer Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung direkt mit Ihrem Lebenslauf bei mir.
Dieses Stellenangebot klingt interessant, entspricht aber nicht genau Ihren Vorstellungen? Setzen Sie sich trotzdem mit uns in Verbindung: Wir haben ständig unterschiedliche offene Vakanzen anzubieten, sowohl beim Endkunden mit geringer Reisetätigkeit als auch beim Microsoft Partner mit der Zusammenarbeit ständig neuer Technologien; manche davon bevor sie überhaupt veröffentlicht werden und pflegen einen engen Kontakt zu den Entscheidern bei unseren Kunden. Bestimmt ist auch Etwas für Sie dabei!
Erklimmen Sie mit uns Ihre Karriereleiter! Kontaktieren Sie uns noch heute und Ihr persönlicher Berater von KA Resources wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Katherine Lippert
Tel. +49 2371 35 33 722
