Description
Ein marktführendes international tätiges und innovatives Industrieunternehmen im Umfeld der Industrieproduktion sucht einen Head of SAP ERP & IT ERP. Das engagierte und verlässliches Unternehmen verfügt über eine lange Firmengeschichte und ist zu Recht Stolz auf Qualität und Integrität. Die Nähe zum Kunden, Innovation, beste Leistung, Sicherheit und das internationale Netzwerk sind Auszeichnungen, die die Kunden aufgrund der talentierten und hilfsbereiten Mitarbeiter bescheinigt. Das Unternehmen wächst organisch. Weltweit sind rund 1.100 Mitarbeiter an mehr als 20 Standorten mit Leidenschaft beschäftigt. Der Umweltschutz und die Nachhaltigkeit, sowie der umweltgerechte Einsatz von Ressourcen ist wichtig. Das Unternehmensleitbild ist vor allen vom Erfolgsfaktor Mitarbeiter und großem Teamgeist beherrscht, für die von diesem innovativen Unternehmen Vertrauen, Loyalität, Transparenz, Fairness, Zuverlässigkeit, Achtung und Respekt entgegengebracht werden, sowie eine offene und partnerschaftliche Kundenorientierung genauso wichtig ist. Neben einem offenen Wissenstransfer ist das Unternehmen an der persönlichen beruflichen Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter eingehend interessiert.
Für diesen außergewöhnlichen Anspruch werden Sie als Head of SAP ERP & IT ERP in der Zentrale und zum Teil mit internationalen Projekten eingesetzt. Arbeiten Sie eng verzahnt im kleinen Team und an SAP Projekten im Umfeld von SAP ERP und weiteren ERP-Systemen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen. Der Umgang untereinander erfolgt in der Regel in Duz-Kultur. Erleben Sie eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit einer generationenübergreifenden Teamarbeit.
Wir suchen einen Head of SAP ERP & IT ERP für die Nachbesetzung einer Stelle. Es erwartet Sie der Einsatz im innovativen Umfeld von SAP ERP und SAP S/4 HANA. Bieten Sie erstklassige und qualifizierte Arbeit in einem spannenden & abwechslungsreichen Unternehmen, dass Service großschreibt und großen Wert auf die Zufriedenheit, nachhaltiges Arbeiten und Entwicklung der Mitarbeiter legt.
Kurzbeschreibung:
- Head of SAP ERP & IT ERP (m/w/d)
- In Festanstellung, Vollzeit 40 Stunden
- Ab sofort oder nach Vereinbarung
- Jahresgehalt ab 100.000 € und je nach Erfahrung und Qualifikation
- Standort: Raum Limburg/Lahn
- Reisetätigkeit: 0 %
- Ref. 22795
Highlights:
- Spannende Ausrichtung in einem beständigen und wachsenden Unternehmen mit breit gefächerten Tätigkeiten
- Durch die flachen Hierarchien ein hoher Grad an Freiraum und die einmalige Gelegenheit, mit kreativen Ideen mitzuwirken, direkt Verantwortung zu übernehmen und die Aufgaben aktiv mit der eigenen Persönlichkeit selbst zu gestalten
- Gute Entwicklungsmöglichkeiten
- Starker Teamzusammenhalt
- hohe Motivation
- „Social Goodies“ wie betriebliches Altersvorsorgeprogramm, Boni (Aufgaben- und Positionsabhängig) und diverse Mitarbeiterprogramme (Incentives, Veranstaltungen, Fahrradleasing, Benefits)
Ihre Tätigkeiten:
- Übernehmen Sie als Head of SAP ERP & IT ERP die Verantwortung für die weltweit eingesetzte SAP ERP-Systemlandschaft und Anwendungen (SAP und weitere) innerhalb eines Geschäftsbereiches
- In fachlicher wie disziplinarischer Hinsicht führen, entwickeln und implementieren Sie die 3-köpfige Abteilung und deren Weiterentwicklung, Kommunikation und Motivation, sowie die Strategie für die SAP ERP Applikationslandschaft und deren unternehmerischen Entscheidungen. Die Steigerung der Effizienz, Verbesserung von Prozessen und Arbeitsmethoden steht auf der Agenda.
- Teil davon ist auch die Migration in S/4 HANA, sowie die Planung, Umsetzung und Steuerung von weiteren SAP-Projekten, auch in Zusammenarbeit mit zuliefernden Dienstleistern, mit Beschaffung und betriebsspezifische Integration neuester SAP-Standards
- Umsetzen der IT Strategie unter Einhaltung der IT-Richtlinien und Umsetzung von IT-Lösungen
- Verantwortung über das IT-Projektportfolio Management und der IT-Service Delivery aller internen und externen Services im SAP ERP Bereich, mit Planung, Erstellung und Betrieb, mit Fachaufgaben sowohl in der SAP Basis als auch in der Modulbetreuung, mit Administration der Anforderungen
- Aktiver Ansprechpartner für das Top-Management und der Fachbereiche
- Operative und Budgetverantwortung, Controlling der Kostenstellen, sowie Analyse, Monitoring und Reporting von relevanten Performance-Kennzahlen im Bereich IT-SAP
- Sicherung, sowie Weiterentwicklung einer effizienten und beweglichen Führungsstruktur im Bereich der eigenen Organisation
Ihre Voraussetzungen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik bzw. der Informatik mit BWL-Kenntnissen oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Umfangreiche Erfahrung im Hinblick auf Kosten- und Projektmanagement, sowie Führung.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Beratung oder im IT-Management mit Schwerpunkt SAP-ERP Systeme
- Umfangreiche Kenntnisse im Bereich Projekt -Management und -Methoden
- Gerne Kenntnisse in der Beschaffung von IT-Systemen, deren Komponenten und Dienstleistungen sowie der Ausarbeitung und Durchführung von Ausschreibungsverfahren
- Fundierte Kenntnisse im modernen Informationsmanagement
- Affinität für die stete Weiterentwicklung der fachliche Kompetenz, Kommunikationsstärke, Überzeugungs- sowie Führungsfähigkeit, analytisches Denken, Teamorientierte, kooperative Arbeitsweise mit hohem Maß an Eigenverantwortung
- Gute Englisch-Kenntnisse
Was bietet Ihnen dieses Unternehmen:
Trifft Ihren Geschmack: verschiedene spannende und interessante Herausforderungen in einem großartigen Team, mit Firmen-Kultur und Herausforderungen bei motivierender Arbeitsatmosphäre, mit Eigenverantwortung, innerbetriebliches Gesundheitsmanagement, subventionierte Kantine, Freiraum und Flexibilität, mit flexiblen Arbeitszeiten in Gleitzeit.
Bezahlt gut: attraktive Vergütung mit zahlreichen Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss, Sozialleistungen, 30 Urlaubstage und frei an Weihnachten und am Neujahrsabend, sicherer Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten
Fördert Ihre Karriere: Ein sehr breites Weiterbildungsangebot mit verschiedensten Möglichkeiten in der eigenen Firmenuniversität.
Ist unkompliziert: Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, um Privat- und Berufsleben zu vereinen
Hat Zukunft: Talent-Programme, Individuelle Möglichkeiten fachliche Verantwortung im IT Umfeld zu übernehmen, Lust haben neue Themen zu gestalten in einem wirtschaftlich sicheren Umfeld, herausragende berufliche Perspektiven mit sehr guten Weiterbildungs- und Entwicklungsprogrammen
Ist Komfortabel: gut gelegene Büros & kostenlose Mitarbeiterparkplätze, Rabattprogrammen, Gesundheitsmanagement und Betriebssport
Das erwartet Sie bei Ihrem zukünftigen Arbeitgeber:
Kommen Sie bequem an. In der fußläufigen Nähe gibt es einen Bahnhof. Falls Sie lieber mit Ihrem PKW fahren ist dies auch kein Problem, denn Sie können auch vor der Tür kostenlos parken. Ihren täglichen Arbeitsalltag gestalten Sie mit Ihren sympathischen Kollegen bei einer familiären und lockeren Arbeitsatmosphäre. Dieses Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, sich weiterzubilden und selbständig zu arbeiten. Es werden gute und moderne Arbeitsmittel und Büroräume, Firmencomputer und Handy geboten. Das Unternehmen glänzt durch kurze Entscheidungswege durch das Management. Die Position ist dem IT-Leiter unterstellt. Das Unternehmen ist ein nachhaltiges Unternehmen, dass sich auch vor individuellen Regelungen bei Arbeitszeiten nicht scheut. Die Entwicklung der Mitarbeiter wird individuell gestaltet.
Das Jobangebot klingt interessant, entspricht jedoch nicht genau Ihren Vorstellungen? Dann rufen Sie mich an +49 (0)2371 35 33 722. Ich habe täglich neue Stellen für Sie. Des Weiteren pflege ich einen engen Kontakt zu den Entscheidern und sage Ihnen, worauf es ankommt. Ob beim Endkunden mit Reisetätigkeit oder bei verschiedenen SAP-Partnern mit ständig neuen Technologien. Sie sagen mir, wie Ihr Traumjob aussehen soll und wir finden gemeinsam die passende Stelle für Sie.
Sie haben Lust, Dinge zu gestalten und sich weiterzuentwickeln? Dann ist diese Stelle genau richtig und Sie dürfen mir Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe nächstmöglichen Eintrittstermins, Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihren Wünschen zukommen lassen an D.Korcack@karesources.com
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Daniel Korcack
Tel. +49 (0) 2371 35 33 722
