KA Resources
Published
30.03.2022
Location
Oberösterreich, Austria
Category
Job Type
Job Reference
22846
Workplace
Hybrid, On-Site
Estimated Salary
abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation
Industry
produzierenden Gewerbe
Skills
Microsoft Dynamics CRM

Description

Für meinen Auftraggeber, einen auf Wachstum ausgerichteten, renommierten Endkunden aus dem produzierenden Gewerbe mit aktuell ca. 1300 Mitarbeitern an zwölf Standorten weltweit und ca. 500 Mitarbeitern an mehreren Standorten in Österreich, der seit über 220 Jahren seine namhaften Produkte vertreibt, herstellt und optimiert, suche ich ab sofort zur Neubesetzung in unbefristeter Festanstellung für den Hauptsitz im Raum Oberösterreich einen

Microsoft Dynamics 365 (CRM) Projektmanager (m/w/d)

Gehalt: abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation; auch Teilzeit-Arbeit möglich

Reisebereitschaft: gering (ca. 10%)

Ref. 22846

 

Ihre Aufgaben

  • Sie sind für das bevorstehende Upgrade des firmeneigenen CRM-Systems auf MS Dynamics CRM sowie das internationale Rollout verantwortlich
  • Die Integration in die bestehende Systemlandschaft (insbesondere S/4HANA ERP-System) gehört ebenso zu Ihren Aufgaben
  • Sie gestalten die digitale Transformation durch die internationalen IT-Projekten an den weltweiten Standorten aktiv mit und verbinden Business-Anforderungen mit IT-Funktionalitäten und sorgen somit für laufende Verbesserungen
  • Sie stehen den Mitarbeitern bei IT-Supportanfragen mit Rat und Tat zur Seite

 

Ihre Qualifikationen

  • Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine adäquate Ausbildung mit Schwerpunkt Informatik - Wirtschaftsinformatik - Informationsmanagement
  • Sie konnten bereits Berufserfahrung sammeln und kennen sich mit Microsoft Dynamics 365 CRM sowie im PowerApps- und PowerAutomate-Umfeld bestens aus
  • Sie sind an Vertriebsprozessen, CRM-Systemen und Cloud-Technologien interessiert
  • Vorteilhaft ist es, wenn Sie dazu noch ERP und/oder Programmierkenntnisse haben
  • Eine team-, lösungs- und prozessorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus
  • Sie verfügen über gute Kenntnisse der deutschen sowie englischen Sprache

 

Was wird Ihnen geboten?

Wenn Sie Ihre Expertise bei diesem international erfolgreichen und dynamischen Familienunternehmen mit starkem Teamspirit mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen einbringen uns ausbauen wollen, dann lesen Sie gern weiter. Freuen Sie sich auf 25 Urlaubstage bei einer 40-Stunden-Woche in Vollzeit und einem Gleitzeitmodell mit Kernarbeitszeit von Montag bis Donnerstag von 9:00 Uhr bis 11:30 Uhr und 13:00 Uhr bis 15:00 Uhr und freitags von 9:00 Uhr bis 13:00 Uhr; Teilzeitarbeit ist auch möglich. Aktuell können Sie einen Tag pro Woche im Homeoffice arbeiten. Zukünftig soll es mehr werden. Das Büro ist zentral gelegen. Sie können gut mit Bus oder Bahn zur Arbeit kommen, Haltestellen befinden sich in der Nähe. Wenn Sie mit dem Auto anreisen wollen, stehen Ihnen kostenlose Mitarbeiterparkplätze zur Verfügung. Ihr Onboarding findet strukturiert statt. Weiterhin können auf ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten sowie einen großen Gestaltungsspielraum freuen. Wenn Sie immer auf dem neuesten Stand bleiben wollen, können Sie die attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten beispielsweise der internen Academy nutzen oder sich extern fortbilden.

 

Lust auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit und eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich mit Ihrem Lebenslauf, unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Kündigungsfrist direkt bei mir. Gerne gebe ich Ihnen im Rahmen eines Telefonats auch noch weitergehende Auskünfte zu dem potentiellen neuen Arbeitgeber.

Dieses Stellenangebot klingt interessant, entspricht aber nicht genau Ihren Vorstellungen? Setzen Sie sich trotzdem mit uns in Verbindung: Wir haben ständig unterschiedliche offene Vakanzen anzubieten, sowohl beim Endkunden mit geringer Reisetätigkeit als auch beim Microsoft Partner mit der Zusammenarbeit ständig neuer Technologien; manche davon bevor sie überhaupt veröffentlicht werden und pflegen einen engen Kontakt zu den Entscheidern bei unseren Kunden. Bestimmt ist auch Etwas für Sie dabei!

Erklimmen Sie mit uns Ihre Karriereleiter! Kontaktieren Sie uns noch heute und Ihr persönlicher Berater von KA Resources wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

Anja Trosse

E-Mail: a.trosse@karesources.com

Tel: +49 2371 817 9000

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