Ka Resources
Published
21.08.2019
Category
SAP  
Job Type
Job Reference
2572.017.12254
Estimated Salary
nach Vereinbarung

Description

Verstärken Sie unser SuccessFactors-Team deutschlandweit, zum grossen Teil vom Home Office aus, zum optimalen Einsatz der cloudbasierten HCM-Lösung SuccessFactors mit den Modulen (Employee Central, Compensation,Recruiting, Succession Planning, Performance/ Goal Management, CareerDevelopment, Learning Management oder Workforce Analytics).

Unternehmen

  • Führender Anbieter von SAP Lösungen
  • Kurze Wege & flache Hierarchien
  • Teamorientiertes Arbeiten

Aufgabenbereich

  • Aufgabenstellung ist die Betreuung von Neu- und Bestandskunden
  • Analyse
  • Entwicklung neuer Konzepte
  • Implementierung

Qualifikation

  • Qualifikation in der SAP Beratung, sowie gute Prozesskenntnisse
  • Zertifizerung von mindestens 1 Modul in SuccessFactors: Mindestens EC
  • von Vorteil sind Implementierungskenntnisse
  • Konzeptionelle & Analytische & Kommunikative & Teamplayer – Fähigkeiten
  • Belastbarkeit, Flexibilität, soziale Kompetenz
  • Kundenorientierung
  • Problemanalyse- und Transferfähigkeit, sowie Qualitätsbewusstsein
  • Gute Kenntnisse in Deutscher Sprache
  • Niedrige Reisebereitschaft

Benefits

  • Festanstellung mit spannenden Aufgaben & Work-Life-Balance
  • familärer Arbeitgeber
  • Weiterbildungsmöglichkeit in SAP SuccessFactors
  • Beste technische Ausstattung
  • Praxisnahe und anspruchsvolle Aufgaben
  • Freiraum für Eigeninitiative & Entfaltungsmöglichkeit in zwanglosen & gesicherten & angenehmen Arbeitsumfeld in kollegialem & motiviertes Team
  • Aktive Leistung: Einarbeitung & Mentoring & Coaching & Weiterbildung & Wissensnetzwerk
  • Eine leistungsgerechte Gesamtvergütung mit flexiblen Arbeitszeiten

Wenn Sie die Herausforderung annehmen möchten, dann senden Sie mir Ihren aussagekräftigen Lebenslauf mit Gehaltsvorstellung.

Daniel Korcack

D.Korcack@karesources.com

Tel. +49 (0) 2371 35 33 722

www.karesources.com

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