Description
Senior SAP HCM Consultant (m/w/d) / deutschlandweit remote / Unbefristeter Vollzeitvertrag
Unterstützen Sie renommierte Unternehmen dabei, ihre HR-Prozesse effizient, transparent und zukunftsorientiert zu gestalten! Für unseren Kunden suchen wir Verstärkung im Bereich SAP HCM. In einem erfahrenen SAP HCM Team arbeiten Sie an spannenden Projekten, die nicht nur Systeme modernisieren, sondern ganze Personalprozesse nachhaltig verbessern. Sie bringen Ihr fachliches Know-how ein, verbinden es mit technischem Verständnis und begleiten die Kunden auf ihrem Weg in die digitale Transformation – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung.
Wenn Sie gerne Verantwortung übernehmen, komplexe Herausforderungen meistern und sichtbare Ergebnisse erzielen möchten, sind Sie bei unserem Kunden genau richtig. Hier können Sie sich fachlich weiterentwickeln, eigenverantwortlich arbeiten und gleichzeitig Teil eines Teams sein, das anpackt und gemeinsam an modernen Lösungen arbeitet. Bewerben Sie sich gleich heute!
Das Unternehmen
Unser Kunde zählt zu den führenden SAP-Gold-Partnern und bietet Ihnen die Chance, in einem Umfeld zu arbeiten, das Innovation und Zusammenarbeit verbindet. Sie profitieren von einer offenen Unternehmenskultur, kurzen Entscheidungswegen und einem starken Teamgeist, in dem Ihre Ideen geschätzt und umgesetzt werden können. Darüber hinaus erwarten Sie moderne Arbeitsbedingungen, attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und spannende Projekte bei Kunden weltweit. Rund 1.000 Mitarbeitende genießen hier die Vorteile eines erfolgreichen und stabilen Unternehmens, das für seine exzellente Unternehmenskultur als Kununu TOP Company 2025 ausgezeichnet wurde.
Das Wichtigste in Kürze:
- Referenz: 30600
- Position: Senior SAP HCM Consultant (m/w/d)
- Vertragsart: Unbefristet
- Verfügbarkeit: Ab sofort oder nach Vereinbarung
- Bruttojahreszielgehalt: Je nach Erfahrung und Qualifikation verhandelbar
- Arbeitszeit: Vollzeit mit flexiblen Arbeitszeiten
- Urlaubstage: 30
- Remote Work: flexibel, Homeoffice möglich
- Reisebereitschaft: projektabhängig
- Standort: Raum Bayern, Baden-Württemberg, Nordrhein-Westfalen, Saarland, Norddeutschland sowie deutschlandweit remote
Benefits:
Damit Sie sich langfristig im Unternehmen wohl fühlen, bietet Ihnen unser Kunde zahlreiche Benefits:
- Flexible Arbeitszeiten sowie Remote Work
- Mentorenprogramm
- Option auf Firmenfahrzeug
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Jobrad
- Corporate Benefits
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Diese Aufgaben warten auf Sie:
Sie beraten und begleiten Kunden im SAP HCM Umfeld, sowohl OnPremise als auch S/4HANA und betreuen dabei die Weiterentwicklung der Systeme, insbesondere SAP SuccessFactors Employee Central Payroll. Dabei analysieren und optimieren Sie HR-Prozesse, setzen Customizing-Anpassungen in Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft um und wirken aktiv an Projekten mit, bis hin zur Übernahme von Projektleitungsaufgaben bei renommierten Kunden.
- Beratung und Begleitung von Kunden im SAP HCM Umfeld (OnPremise, S/4HANA)
- Betreuung und Weiterentwicklung der SAP HCM Systeme, insbesondere SAP SuccessFactors EC Payroll
- Analyse und Optimierung der HR-Prozesse bei Kunden
- Umsetzung von Customizing-Anpassungen, insbesondere in Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft
- Mitwirkung und Leitung von Projekten bei renommierten Kunden
- Unterstützung der Kunden im täglichen Support und bei fachlichen Fragestellungen
- Zusammenarbeit mit dem Kundenteam zur Entwicklung praxisnaher Lösungen
Das bringen Sie mit:
Für einen erfolgreichen Einstieg bringen Sie folgende Qualifikationen mit:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder alternativ eine abgeschlossene Ausbildung mit IT-Bezug mit entsprechender Berufserfahrung im SAP-Umfeld
- Mehrjährige Berufserfahrung im SAP HCM Umfeld, idealerweise in Personalabrechnung und/oder Zeitwirtschaft, als Berater:in oder Inhouse Consultant
- Fundierte Kenntnisse im Customizing der genannten Bereiche, insbesondere Schemen und Regeln
- Bereitschaft, Neues zu lernen und sich fachlich kontinuierlich weiterzuentwickeln
- Ausgeprägte Selbstorganisation, Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung
- Teamorientierung, gute Kommunikationsskills und Offenheit für Austausch
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1)
Werden Sie Teil dieses erfolgreichen Teams, entwickeln Sie sich fachlich und persönlich weiter und gestalten Ihre Karriere langfristig. Ich freue mich auf die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie des nächstmöglichen Eintrittstermins.
Sollte diese Stelle nicht 100 %ig zu Ihrem Profil passen, senden Sie mir gerne dennoch Ihre Unterlagen. Gemeinsam besprechen wir Ihre beruflichen Ziele und finden die passende Position für Sie.
Ihr Kontakt:
Marcus Schäfer
SAP Recruitment Specialist
0049 228 286 59 404
E-Mail: m.schaefer@karesources.com
https://karesources.com
KA Resources
KA Resources ist seit über 12 Jahren auf die Vermittlung von IT Fachkräften spezialisiert. Wir bringen Sie direkt mit dem passenden Entscheider zusammen, diskret, effizient und vor allem persönlich. Dabei profitieren Sie von individueller Karriereberatung, ehrlichem Feedback und einem klaren Bild Ihres potenziellen Arbeitgebers, schon lange bevor das erste Gespräch stattfindet.
Eine Vorstellung Ihrer Unterlagen bei unserem Auftraggeber erfolgt selbstverständlich erst nach einem persönlichen Gespräch mit Ihnen. Weitere Informationen zu unserem Vermittlungsprozess finden Sie unter: www.karesources.com/vermittlungsprozess
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